Como eu trabalho com avaliação psicológica?

A necessidade de uma avaliação pode partir do próprio paciente ou de profissionais que precisam de informações diagnósticas sobre uma problemática específica (Déficit de atenção, inteligência, personalidade, etc).

Quando compreendemos a demanda e sua história de vida, partimos para a escolha dos instrumentos que são mais bem indicados para fornecer os dados solicitados.

Todos os testes devem ter sua aprovação no Conselho Federal de Psicologia por meio do SATEPSI (Sistema de Avaliação de Testes Psicológicos).
O número de encontros vai depender da magnitude da avaliação. No entanto, a estrutura do processo segue esse caminho:

Entrevistas iniciais

(compreensão da demanda);

Escolhas dos instrumentos;

Interpretação dos dados coletados;

Aplicação dos instrumentos;

Elaboração de um informe técnico;

Entrevista devolutiva.

Quais testes utilizo em avaliação psicológica?

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